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Título

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Director de Seguridad (CSO)

Descripción

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Estamos buscando un Director de Seguridad (CSO) altamente capacitado y experimentado para liderar y supervisar todas las operaciones relacionadas con la seguridad dentro de nuestra organización. El CSO será responsable de desarrollar, implementar y mantener políticas y procedimientos de seguridad que protejan los activos físicos, digitales y humanos de la empresa. Este rol requiere una visión estratégica para anticipar amenazas, gestionar riesgos y garantizar el cumplimiento de normativas legales y estándares de la industria. El candidato ideal debe poseer habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y análisis, así como una sólida experiencia en la gestión de equipos multidisciplinarios y en la coordinación con otras áreas de la empresa para fomentar una cultura de seguridad integral. Además, el CSO debe estar actualizado en las últimas tendencias y tecnologías en seguridad para adaptar continuamente las estrategias y responder eficazmente a incidentes o crisis. La posición implica la responsabilidad directa sobre la seguridad física, la ciberseguridad, la protección de datos y la continuidad del negocio, asegurando que todos los procesos y sistemas estén alineados con los objetivos corporativos y las mejores prácticas internacionales.

Responsabilidades

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  • Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de seguridad.
  • Supervisar la seguridad física y digital de la organización.
  • Gestionar equipos de seguridad y coordinar con otras áreas.
  • Realizar evaluaciones de riesgos y auditorías de seguridad.
  • Responder y gestionar incidentes de seguridad.
  • Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares legales.
  • Capacitar al personal en prácticas de seguridad.
  • Monitorear tecnologías y tendencias en seguridad.
  • Elaborar informes y presentaciones para la alta dirección.
  • Planificar y ejecutar estrategias de continuidad del negocio.

Requisitos

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  • Título universitario en Seguridad, Informática o campo relacionado.
  • Experiencia mínima de 7 años en roles de seguridad.
  • Conocimiento profundo en ciberseguridad y protección de datos.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas.
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
  • Familiaridad con normativas legales y estándares internacionales.
  • Certificaciones en seguridad (CISSP, CISM, etc.) deseables.
  • Orientación estratégica y analítica.
  • Disponibilidad para emergencias y situaciones críticas.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es su experiencia en la gestión de seguridad física y cibernética?
  • ¿Cómo ha manejado incidentes de seguridad en el pasado?
  • ¿Qué estrategias utiliza para evaluar y mitigar riesgos?
  • ¿Está familiarizado con las normativas legales aplicables a la seguridad?
  • ¿Qué certificaciones de seguridad posee?
  • ¿Cómo motiva y lidera a su equipo de seguridad?
  • ¿Qué tecnologías de seguridad ha implementado?
  • ¿Cómo asegura la continuidad del negocio ante una crisis?
  • ¿Puede describir un desafío importante en seguridad que haya superado?
  • ¿Cómo mantiene actualizado su conocimiento en seguridad?